[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 112: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/functions.php on line 4688: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at [ROOT]/includes/functions.php:3823)
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/functions.php on line 4690: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at [ROOT]/includes/functions.php:3823)
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/functions.php on line 4691: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at [ROOT]/includes/functions.php:3823)
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/functions.php on line 4692: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at [ROOT]/includes/functions.php:3823)
אמא"י • צפה בנושא - מועמד מס' 1 לוועד אמא"י, קנטור יבגני

אמא"י

ארגון מנגה ואנימה בישראל
עכשיו ג' אפריל 16, 2024 2:46 pm

כל הזמנים הם UTC + 2 שעות [ שעון קיץ ]




פורום נעול נושא זה נעול, אינך יכול לערוך הודעות או לבצע תגובות עתידיות.  [ 5 הודעות ] 
מחבר הודעה
הודעהפורסם: ש' אוגוסט 03, 2013 3:31 pm 
מנותק
חבר ועד
סמל אישי של המשתמש

הצטרף: א' יולי 13, 2008 3:05 pm
הודעות: 820

_________________
- בלוג העוסק באנימה, מנגה ובתרבות האוטקו, ביפן ובעולם. בלוג מחשבות רציני כמעט לגמרי, אני מניח.


חזור למעלה
 פרופיל אישי  
 
הודעהפורסם: ב' אוגוסט 05, 2013 12:28 pm 
מנותק

הצטרף: ב' מרץ 21, 2011 10:37 pm
הודעות: 29
1. מה הייתה לדעתך נקודת השיא של אמא"י השנה?
2. אילו דברים ניתן היה לשפר? כמה מהם היו באחראיות הוועד או יכולים להיות נתונים לטיפולו?
3. אמא"י ספגה לא מעט אש השנה (ביטול כאמ"י, לצורך העניין), כיצד לדעתך ניתן לשפר את התדמית של הארגון?
4. אילו צעדים אתה מציע להתמודדות עם בעיות מבניות וכלליות קיימות (פרוייקטים שדורשים שיקום, כמו הספרייה ומנגה קפה; בעיית חוסר כוח האדם המוכשר לאירועי תוכן וכו')?


חזור למעלה
 פרופיל אישי  
 
הודעהפורסם: ב' אוגוסט 05, 2013 2:50 pm 
מנותק
חבר ועד
סמל אישי של המשתמש

הצטרף: א' יולי 13, 2008 3:05 pm
הודעות: 820
1.) אחד מהאירועים המפתיעים הקדנציה החולפת, ומהווה עבורי רגע שיא, הייתה תגובת הקהל לביטול של כאמ"י. זה מתחבר לאמירה-שאלה שלך מסעיף 3; ההבנה היחסית, במגבלות הפלטרפורמה וגיל המגיבים (אם כי גם זה לא תמיד היה פקטור), בה התקבלה ההכרזה הפריכה עבורי ולדעתי גם עבור שאר הועד צפייה כמעט מובנת מאלייה כי יתרחש Shitfest של ממש לכשנודיע על ההחלטה שקיבלנו.

במובן הזה, זו הייתה נקודת שיא של שנתיים יותר מאשר שנה, של שיתוף ופרסום משמעותי יותר של "מאחור" העשייה הארגונית עצמה, עם מכתבים מטעם הועד הפונים לקהילה וכו', מתוך שאיפה לשמור על חברי הקהילה מעורבים ולו מבחינת הידיעה וההבנה. השאיפה הזאת נולדה בתומרה מתוך התפיסה שלי בנוגע ל-"איך משפרים יח"צ?", אותה הדגשתי גם בבחירות הקודמות ובכלל - הדרך הטובה ביותר לשפר ולשמר את מעמד הארגון בעיני אנשים ובעיני עצמו היא קודם כל לעשות ולוודא שאנשים מודעים למה שנעשה ולמה; תפיסה שלא מובנת מאליה כפי שהיא אולי נשמעת, לאור ההיסטוריה של הארגון.

1.ב.) אם לא היה ברור, איני מסכים לקביעה הלא סמויה של שאלה 3. אם כבר התגובה (בפייסבוק, במיילים, בפניות ישירות וכו') היא דוגמא להפך המעשי.

2.) גם השנה אפשר להתרשם באופן ברור למדי מהפרטוקולים מה דורש שיפור, שדרוג או פשוט תשומת לב מוגברת מבחינת הקשב הארגוני - אין בנושא הזה הפתעות או משהו חכם שאני אוכל להגיד ואינו רשום כבר.

חלק מהדברים מלווים את הארגון כבר תקופה ארוכה, בבחינת "הנקודות החלשות", כמו קשרים מול גופים רשמיים וחצי רשמיים בארץ; חלק הם דברים נקודתיים\"טריים", כמו למשל דעיכה בפרויקט "הספרייה" ומועדון הקריאה (מנגה קפה). גם אלו וגם אלו נמצאים בסופו של דבר, כמו כל העשייה הארגונית, בתחום האחריות של הועד (המנהל) גם אם מבחינה מעשית, בגלל גורמים חיצוניים, כל שניתן לעשות הוא לעמוד בדרישה (שלי לפחות) של "הספק הסביר".

לדעתי החלוקה בין ה"היסטורי" לבין ה"טרי" נותנת הערכה כללית למה ניתן לטפל בו בכלים ובנסיבות הקיימות (הטרי) ומה דורש שינוי נסיבות ומציאות (ההיסטורי).

4.) להמשיך את מה שהתחלנו לפני זמן מה ובתקווה יצבור תאוצה במה שנשאר מהקדנציה הזאת ו\או בתחילת הקדנציה של הועד הבא (עד כדי הנכונות שלו להקשיב לועד היוצא) - ליצור מוערבות ערכית גדולה יותר בין הארגון (בהקשר הזה הועד) לבין מי שממלא, עתיד למלא או אף יכול להיות כוח אדם פעיל במסגרת הארגון (כסגל ארגון, סגל כנס, מנהלי פרוקטים, צוות כללי וכו'); אם בקיום עוד מפגשים, מעט ממוקדים יותר לכיוון המקצועי-ערכי, בסגנון מפגש הפעילים שהיה, ועם במשהו מאורגן יותר בהקשר הכשרה מקצועית כשלהי (רעיון שג'וני העלה בהקשר מסוים). אבל זה חלק אחד מהחבילה.

חלק אחר זה להמשיך לשמר, ואם אפשר אף לשפר, את ערוץ העדכון אל מול הקהילה בכלל מתוך הבנה שבטווח הארוך זה יקל על גיוס אנשים חדשים ויעזור להנחיל הבנה ומוטיבציה באנשים קיימים וחדשים, בין אם היא תכוון אלינו באופן ישיר ובין אם באופן עקיף (דרך התארגנו נאטסוקון למשל).

חלק שלישי ואחרון הוא המשך מתן הקשב הארגוני לעשייה - בפרויקטים ובאירועים - שפונה לקהל כללי, בדגש על קהל בוגר יותר, ועוזרת לייצר בטווח הארוך מציאות נעימה ונוחה יותר מכל הבחינות; אם זה אנשים שרוצים לקחת על עצמם קשר מול ספרייה בעיר שלהם עבור פרויקט "הספרייה" או להיות חברי הארגון ולהחשף לעדכונים והחדשות שלנו בגלל שמדי פעם יש הקרנה של סרט בסינימטק - משני הכיוונים יכולים לצוץ הרי אנשים ורעיונות שיכולים לעזור לקיים את הארגון ולהעצים את העשייה שלו. באופן חלקי ונקדותית מעט זה אפילו קרה כבר בפועל.

_________________
- בלוג העוסק באנימה, מנגה ובתרבות האוטקו, ביפן ובעולם. בלוג מחשבות רציני כמעט לגמרי, אני מניח.


חזור למעלה
 פרופיל אישי  
 
הודעהפורסם: ג' אוגוסט 27, 2013 12:42 pm 
מנותק
סמל אישי של המשתמש

הצטרף: ב' נובמבר 16, 2009 7:54 pm
הודעות: 1684
מיקום: קרית אונו
הנה יבגני! גם אותך אני שואל שאלה ואפילו שתיים. =]

קודם כל בהצלחה בבחירות.

א. הבנתי שאתה לא מעוניין לקחת על עצמך את תפקיד היו"ר השנה, הייתי שמח לדעת אילו שיקולים הובילו אותך להחלטה זו
והאם אתה מתכנן לקחת על עצמך תפקיד רשמי אחר בתור חבר וועד?

ב. האם אתה מרגיש שמערכת הבחירות הנוכחית משרתת את אמא"י בצורה טובה? אם לא, בהנחה שאין עלייך מגבלות כלשהן,
תאר כיצד אתה חושב שיש לשפר את מערכת הבחירות.

_________________
תמונה
! NEVER LOSE YOUR HEAD


חזור למעלה
 פרופיל אישי  
 
הודעהפורסם: ו' אוגוסט 30, 2013 5:43 pm 
מנותק
חבר ועד
סמל אישי של המשתמש

הצטרף: א' יולי 13, 2008 3:05 pm
הודעות: 820
1) בנוגע לנושא היו"ריות - כפי שאמרתי במצע, בשנים הקרובות צפויים להתחולל כמה שינויים באורח החיים שלי, שהעיקרי מהם הוא תואר; בתקווה אתחיל בלימודי ערב בעוד כשנתיים, מה שבטוח לא ישאיר לי זמן להיות חלק מוועד הארגון. לא לרוץ ליו"ר אבל כן להיבחר לעוד קדנציה, במהלכה אוכל לחנוך את היו"ר החדש ולהמשיך לתרום כחבר וועד, זה הפיתרון האידיאלי לדעתי - עזיבה הדרגית, במסגרתה אפשר לדאוג להעברת ידע ומקל (עד כמה שהצד השני ירצה לקבל אותם כמובן).
כחבר וועד בקדנציה הבאה אשמח להמשיך בתפקיד דובר הארגון, אסכים להמשיך לטפל בשם הוועד בהפקות מקור אם לא ימצא מועמד אחר וכו' - בקיצור, השאיפה שלי היא לקדנציה רגילה עבורי, אשר מערבבת בין תפקידים מוגדרים ומוכרים עם נתינת מענה להזדמנויות וליווי אירועים במהלך השנה.

2) בנוגע לשירות שמערכת הבחירות הנוכחית נותנת לארגון - אני חייב להגיד שאני לא לגמרי מבין את השאלה, או לפחות את הפרמטרים לפיהם אני צריך לענות; תשובה על שאלה בניסוח כזה כללי תדרוש תשובה יותר מדי ארוכה לדעתי.

_________________
- בלוג העוסק באנימה, מנגה ובתרבות האוטקו, ביפן ובעולם. בלוג מחשבות רציני כמעט לגמרי, אני מניח.


חזור למעלה
 פרופיל אישי  
 
הצג הודעות החל מה:  מיין לפי  
פורום נעול נושא זה נעול, אינך יכול לערוך הודעות או לבצע תגובות עתידיות.  [ 5 הודעות ] 

כל הזמנים הם UTC + 2 שעות [ שעון קיץ ]


מי מחובר

משתמשים הגולשים בפורום זה: אין משתמשים רשומים ו 2 אורחים


אתה לא יכול לכתוב נושאים חדשים בפורום זה
אתה לא יכול להגיב לנושאים קיימים בפורום זה
אתה לא יכול לערוך את ההודעות שלך בפורום זה
אתה לא יכול למחוק את הודעותיך בפורום זה
אתה לא יכול לצרף קבצים בפורום זה

חפש:
cron
POWERED_BY
מבוסס על phpBB.co.il - פורומים בעברית. כל הזכויות שמורות © 2008 - phpBB.co.il.